Diagnos Boreout Lider av tristess

Boreout syndrom som ett resultat av långvarigt krävande på jobbet

2014/07/28

Inte bara en alltför stor efterfrågan i jobbet kan leda till psykiskt obehag, men också en efterfrågan är ofta förknippad med stor stress på psyken. Detta så kallade Boreout-syndrom manifesterar sig i symtom som liknar det mycket mer kända burnout-syndromet och i värsta fall kan leda till långtidssjukdom.

Federal Institute for Occupational Safety and Health (Baua) beskriver orsaken till Boreout-syndromet, det pågående mentala underkläder, vilket „orsakas kvantitativt när aktiviteter som är enhetliga i tid måste utföras och kvalitativt när prestandakraven är större än kraven.“ Ofta blir efterfrågan psykisk stress, vilket också kan orsaka fysiskt obehag. Även om ämnet bland annat genom boken „Diagnos Boreout“ Schweiziska affärskonsult Philippe Rothlin och Peter Werder från 2007 har i allt högre grad blivit föremål för offentlig debatt, saknas i många företag hittills strategier för att förhindra lägre efterfrågan och för att ta itu med de drabbade.

Efterfrågan på obligatorisk överföring
Nyhetsbyrån „dpa“ rapporterade i sin senaste rapport om ämnet "Boreout" av en person som tydligt blev utmanad efter sin tvångsöverföring i yrket. Torsten Gottschall hade arbetat med funktionshinder i en kommunal förvaltning i Schleswig-Holstein och hade knappt varit ledig där. Under 2005 kunde överföringen till kontrollen, men socialforskaren göra lite med siffrorna och statistiken. „De ville bli av med mig“ och „plötsligt hade jag ingen uppgift längre“, nyhetsbyrån citerar den berörda personen. Arbetet är „mindre och mindre“ blivit. Gottschall skulle ha velat göra mer, för „stressen var att jag inte längre var förväntad.“

Täcker underförfrågan orsakar stress
Från den framgångsrika socialvetenskapsmannen och utbildad psykoterapeut, som tidigare hade riktat en åldersinstitution, var „plötsligt är jag noll“, sa Gottschall till „dpa“. I åratal satt han vid sitt skrivbord och räknade varje minut. Aktiviteter som att surfa på internet eller läsa böcker var inte tillåtna. Istället lärde Gottschall sig att hantera olika användbara datorprogram och, enligt sig själv, tog ut varje uppgift enormt för att ge intrycket att han var upptagen. Men dessa försöker täcka upp den efterfrågade blyn, enligt experterna, till särskilt höga stressnivåer.

Fysiska klagomål på grund av efterfrågan
Andrea Lohmann-Haislah av Baua beskriver som möjliga konsekvenser av permanent överkrävande „dpa“ liknande symptom som vid bestående överbelastning. Här är främst depression, kronisk ryggsmärta och hjärt- och kärlsjukdomar att ringa. De drabbade känner sig värdelösa och impotenta. Utöver det försöker de flesta att göra ett upptagen intryck för att inte äventyra sina jobb. „Jag kan inte prata om tristess i en tid då prestanda är måttet på alla saker och alla kämpar för sitt jobb“, citerar „dpa“ den österrikiska sociologen Elisabeth Prammer.

Med eget initiativ mot Boreout
Enligt experterna är arbetstagare inom administrativ eller tjänstejobb särskilt sannolikt att drabbas av utbrott, där uppgifterna i allt högre grad rationaliseras eller utförs av programvara. Affärsrådgivare Philippe Rothlin ringer här tjänstemän med kontorsjobb i finansbranschen som mycket utsatta. För att undvika utvecklingen av ett Boreout-syndrom är medarbetarnas självinitiativ avgörande. „Du måste göra något själv“, så Rothlin mittemot „dpa. Aktivt begära uppgifter från handledaren och, om det behövs „utveckla nya saker utan att bli frågad“, experten rekommenderar. Under inga omständigheter bör utrotningsfulla personer tråkiga uppstå. Vid nödsituation måste en arbetsförändring övervägas. Torsten Gottschall, som arbetar heltid i sin egen psykoterapeutiska övning idag, har också gått den vägen „dpa“ är väldigt upptagen. Man kan bara hoppas att detta inte kommer att bli en överbelastning nästa. När allt kommer omkring, tenderar de egenföretagare att drabbas särskilt av utbrändhet. Sammantaget är intrycket att det blir allt svårare att uppnå en rimlig arbetsbelastning. (Fp)