Dela med sig:
Tilläggsavgift över 50 Euro förväntas dubbla kontantbidrag
Den lagstadgade sjukförsäkringsplanen drastiskt ökar sina bidrag. Enligt vissa experter kan det genomsnittliga tjänstearbetarens extra bidrag fördubblas nästa år.
Utgifterna stiger snabbare än intäkterna
Den lagstadgade sjukförsäkringen i Tyskland blir dyrare. Just nu sade chefen för GKV-paraplyföreningen Doris Pfeiffer i ett uttalande: "Vi har verkligheten att det kommer att öka ytterligare bidrag under de närmaste åren." Ökningen av bidraget beror delvis på medicinska och sjukhusreformer, Likaså skulle kuporna få för lite pengar till Hartz IV-mottagare, så Pfeiffer. "Utgifterna fortsätter att stiga mycket mer än intäkterna," sade föreningschefen.
Experter antar att sjukförsäkringsavgifterna kommer att öka drastiskt. Under de närmaste åren kan det extra bidraget mer än dubbelt. (Bild: Karola Warsinsky / fotolia.com) Ytterligare bidrag kan vara högre än förväntat
Det har länge varit känt att lagstadgade hälsosäkringar kommer att öka sina bidrag. Enligt experter kan de ytterligare avgifterna i den lagstadgade sjukförsäkringen (SHI) i framtiden vara mycket högre än vad som tidigare förväntats. Enligt en rapport från hälsokonjunktören Jürgen Wasem vid universitetet i Duisburg-Essen kunde det genomsnittliga tillskottets bidrag öka från 1,1 procent idag till 2,4 procent år 2020 enligt Spiegel Online. Detta skulle vara mycket mer än de lagstadgade fonderna själva förväntar sig.
Modell med ytterligare bidrag klassificerade som oanständiga
Hittills förväntar sig GKV att det kompletterande bidraget ska öka till i genomsnitt 1,8 procent senast 2019. Det lagstadgade kontanta bidraget har varit 14,6 procent av brutto månadsinkomsten sedan beslutet av unionens stora koalition och SPD, varav arbetsgivare och anställda vardera betalar hälften. Det rörliga tilläggsbidraget, som bestäms individuellt av respektive fond, måste betalas av medlemmarna ensam.
Vid överutnyttjande ökar i regel endast de extra avgifterna och därmed byrånas belastning. Även vissa sjukförsäkringsbolag kritiserar denna modell. Så DAK-chefen hade klassificerat det extra bidraget som oanständigt. Detta leder till en meningslös priskonkurrens och krypande "uttag av arbetsgivare från ekonomiskt ansvar".
Reformer har ökat kostnaderna
Utgifterna från folkhälsofonder har stigit snabbare än intäkterna i åratal, trots att hälso- och sjukvårdstilldelningar har gjorts. Chefen för GKV-Spitzenverbandes, Doris Pfeiffer, sa enligt tidningen: "Reformerna under de senaste åren har inte handlat om besparingar, men ökade kostnader."
Nyligen offentliggjordes planer av den svarta och röda federala regeringen, enligt vilken sjukförsäkringsfonderna skulle få ytterligare miljarder under valåret.
Ytterligare bidrag på över 50 euro
Enligt Wasems beräkningar betalar en genomsnittlig tjänsteman i genomsnitt 21,76 euro per månad för en bidragsgivande inkomst på 1 960 euro i år. In 2020 kan bidraget mer än dubbelt. Med en medianinkomst på 2 621 euro skulle 54,74 euro ytterligare bidrag kunna betalas.
Experter för en rättvisare fördelning av kostnader
Vänsterpartiet varnade för att de extra avgifterna för sjukförsäkring under de kommande åren hotade att explodera. "Den federala regeringen driver folkhälsovården framför väggen", kritiserade partiledningen Bernd Riexinger. En kommunikation säger: "Sjukförsäkringens ytterligare bidrag, som endast har hävts av den försäkrade, måste samfinansieras i lika delar av arbetsgivaren." Riexinger valde igen kampanjen för medborgarnas försäkring, där alla borde betala.
Även den sociala föreningen Tyskland (SoVD) krävde en rättvis fördelning av kostnader. "Lagstiftaren måste ingripa för att, om nödvändigt, stryka dagens prognosökning om ytterligare avgifter för försäkrade. Nuvarande siffror visar igen det akuta behovet av åtgärder. Om arbetsgivare inte snart är skyldiga att hantera kostnadsexplosionen tillsammans med den försäkrade kommer detta att leda till en djupgående rättvisa klyftan, säger associationspresident Adolf Bauer. (Ad)